苏泊尔回复关注函:激励计划不存在利益输送情形


2021-12-22 09:16:13 志金钢铁网 用手机浏览>>
12月21日,苏泊尔回复关注函,公司本次激励计划限制性股票授予价格为1元/股,未低于股票票面金额;低于草案公布前交易均价的50%,已按照相...

12月21日,苏泊尔回复关注函,公司本次激励计划限制性股票授予价格为1元/股,未低于股票票面金额;低于草案公布前交易均价的50%,已按照相关规定作出了明确说明。根据以往股权激励计划的成功实施经验,结合各激励对象薪酬情况,考虑匹配各激励对象整体收入水平,公司以1元/股的价格授予激励对象可以保持公司既定激励政策的连续性及薪酬结构的合理性。按照董事会决议公告当日公司股票收盘价63.69元计算,人均激励价值为26.11万元,再扣除各激励对象支付的对价及所需缴纳的税费,激励对象的人均激励价值规模不大。且上述股票按照本激励计划的规定须在授予后36个月陆续解除限售,每年实际所得与激励对象整体收入水平较为匹配。因此本次激励计划不存在利益输送情形。

12月21日晚间,苏泊尔公告,公司于2021年12年15日至2021年12月21日期间,累计通过回购专用证券账户以集中竞价交易方式回购公司股份约121万股,占公司总股本的0.15%,其中最高成交价为65元/股,最低成交价为61.38元/股,支付的总金额为7615.08万元。公司回购股份数量已达回购方案中规定的股份数量,本次股份回购方案实施完毕。

同日,苏泊尔公告,浙江苏泊尔股份有限公司及子公司自2021年1月1日起至本公告披露日止,累计收到各项政府补助资金总额共计人民币约1.94亿元(未经审计),占公司最近一个会计年度经审计的归属于上市公司股东净利润的10.49%。

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